“三维度”谱写城市工作新篇章

　　近日，习近平总书记在中央城市工作会议重要讲话中总结新时代以来我国城市发展成就，分析城市工作面临的形势，明确做好城市工作的总体要求、重要原则、重点任务。在实现人民城市发展新篇的道路上，广大干部要认真贯彻落实习近平总书记关于城市工作的重要论述，提升自身能力维度，强化责任维度，落实机制维度，努力凝聚起全社会共同参与城市工作治理的强大向心力。

　　提升能力维度，夯实专业素养，提升治理效能。“路虽远行则将至，事虽难做则必成。”在城市工作中，干部能力的强弱直接关系到城市治理效能的高低、发展质量的优劣和群众获得感的强弱，城市的发展需要一步一印踏踏实实。提升干部的能力维度，需聚焦城市工作的复杂性、系统性和民生性，努力培育干部的系统思维力，深耕核心领域的专业能力，提升统筹协调“整合力”，构建全方位、专业化的能力提升体系。“人民城市人民建，人民城市为人民。”一直以来，城市工作的落脚点是人民群众的幸福感，要始终聚焦民生痛点解决能力，提升治理效能，在实践中提升干部解决具体问题的能力，不断夯实城市治理“基本功”。

　　强化责任维度，压实管理职责，筑牢担当意识。“干事担事，是干部的职责所在，也是价值所在。”城市是经济社会发展的重要载体，在复杂多变的发展环境中，干部的责任和担当意识，既是提升城市治理效能的关键，更是推动城市高质量发展的核心保障。越是关键时刻、紧要关头，越见责任担当。在推进城市治理工作中，广大干部要主动探索、不断总结，创新城市工作方法，沉下心，迈开步，甩开膀子加油干，创新提升城市管理“效能度”。面对城市发展中的新问题、新挑战，更要锻造出一支“敢干事、能干事、干成事”的干部队伍，为城市工作高质量发展筑牢坚实根基，让城市工作更有温度、更具活力、更富魅力。

　　落实机制维度，完善制度保障，实现长效治理。“不以规矩，不能成方圆。”在推进城市工作中，要建立起一套科学、系统、完善的制度规范体系。完善制度保障，要始终聚焦城市工作治理的痛点、难点，构建覆盖事前、事中、事后的全流程体系，让干部有章可循、有规可依。在制定城市工作切实可行的政策措施过程中，从机制上抓落实，确保每项工作“有人抓、抓到底”；从制度上强保障，确保每个环节“有规矩、有遵循”；从长效上求突破，确保治理成果“能巩固、可延续”，更多地把发展成果惠及全体人民，让城市在精细治理中更宜居、更韧性、更有温度，为人民群众交出一份经得起时间检验的民生答卷。（张朝伟）