以组织建设凝聚乡村振兴动能

　　乡村振兴，关键在党，核心在组织，落脚在干部。全面推进乡村振兴，绝非一朝一夕之功、一人一力之事，必须持续夯实基层组织根基，建强党员干部队伍，以过硬的组织能力、务实的干部作风，激活乡村发展一池春水，为农业农村现代化源源不断注入奋进动能。

　　建强基层堡垒。基础不牢，地动山摇。基层党组织扎根乡村、贴近群众，是联系党群关系、落实惠民政策、推进乡村建设的核心载体。乡村振兴各项工作，最终都要靠基层党组织牵头落实、靠党员干部躬身践行。组织建设抓得实、抓得牢，乡村发展就有底气、有方向、有力量。反之，基层组织松散疲软、凝聚力不足，各项惠农举措就会落地不实，乡村振兴工作便无从谈起。推进乡村振兴，首要任务是织密基层组织体系，补齐基层治理短板。要持续优化乡村党组织设置，理顺基层工作机制，把党组织覆盖到乡村产业发展、基层治理、民生服务的各个环节，让党的领导贯穿乡村振兴全过程、各方面。着力整治基层党组织软弱涣散问题，常态化梳理整改工作短板，规范组织生活、健全工作制度，让基层党组织真正成为凝聚群众、服务群众、引领发展的坚强战斗堡垒。通过不断夯实组织根基，把分散的资源整合起来，把零散的力量凝聚起来，让基层组织从“有形覆盖”向“有效覆盖”转变，为乡村振兴筑牢坚实的组织根基。

　　锻造干部铁军。干部强则事业兴，队伍优则发展快。党员干部是乡村振兴的中坚力量，乡村发展的成色、民生改善的质量，直接取决于基层党员干部的担当作为和履职能力。身处乡村一线的党员干部，常年扎根田间地头、直面群众诉求、处理基层琐事，是乡村振兴最直接的执行者、推动者和实践者。建好一支政治过硬、作风务实、能力突出的乡村党员干部队伍，是推动乡村振兴提质增效的关键所在。要坚持以实干为导向，打磨党员干部履职本领，让基层干部适配乡村振兴新形势、新任务。聚焦产业发展、基层治理、乡风建设、民生保障等重点工作，常态化开展能力锤炼，引导党员干部跳出思维定式，摒弃守旧思想，主动学习乡村发展新政策、新方法，掌握服务群众、推动发展的硬本领。树立正确用人导向，优先选用扎根基层、务实肯干、群众认可的干部，激励广大党员干部主动担当、积极作为。同时，健全干部激励和约束机制，既要为基层干部减负松绑，打消干事创业的后顾之忧，也要严明工作纪律，杜绝不作为、慢作为、乱作为现象，倒逼干部履职尽责，让每一名党员干部都能在乡村振兴一线挑重担、显担当、出实绩。

　　凝聚干群合力。乡村振兴是为民造福的民生工程，更是人人参与的共同事业，单靠干部单打独斗远远不够，必须依托坚强的组织引领，凝聚党员带头、群众参与的强大合力。基层党组织的凝聚力，最终体现在团结群众、发动群众、服务群众的能力上；党员干部的先进性，最终体现在带动群众、引领群众、造福群众的实效上。只有党群同心、干群同向，才能破解乡村发展的各类难题，打通乡村振兴的堵点难点。广大党员干部要始终站稳群众立场，践行为民初心，把群众需求作为工作出发点，把群众满意作为工作落脚点。主动下沉基层、贴近群众，多听群众心声、多解群众难题，用心用情解决群众急难愁盼的各类问题，不断拉近党群干群关系，筑牢乡村振兴的群众根基。充分发挥党员先锋模范作用，带头投身产业发展、人居环境整治、乡风文明建设、基层矛盾调解等重点工作，以党员的带头干，带动群众跟着干、主动干。通过党组织引领、党员示范、群众参与，打破乡村发展的壁垒，汇聚上下同心、齐抓共管的强大合力，让乡村振兴各项工作落地生根、开花结果。

　　乡村振兴任重道远，组织建设永不停步。新征程上，要始终以组织建设为抓手，持续建强基层堡垒、锻造过硬干部、凝聚党群力量，以党建引领聚合力、以干部实干促发展，不断激活乡村内生动力，让农业更兴旺、农村更美丽、农民更富裕，奋力书写新时代乡村振兴的崭新答卷。（艾大坤）