年轻干部要做红色基因的传承者

　　如果把新时代干部比作一台在时代浪潮中高速运转的精密计算机，那么“红色基因”便是确保这台机器高效运行、不偏航向的“核心芯片”。红色基因就是要传承。中华民族从站起来、富起来到强起来，经历了多少风雨，走过了多少坎坷，我们要不忘初心，不能忘了来时的路。对于广大干部而言，传承红色基因是一场触及灵魂的“硬件升级”与“系统重构”，要从信仰的“主频”、作风的“内核”到担当的“算力”三个维度，进行层层破译与深度激活。

　　提升信仰“主频”，在理论武装中筑牢思想“主板”。芯片的性能取决于主频的高低，干部的战斗力源于信仰的坚定程度。红色基因中蕴含着“革命理想高于天”的崇高信仰，这是共产党人抵御一切风险挑战的精神“主板”。在革命战争年代，无数先烈之所以能够抛头颅、洒热血，面对敌人的屠刀面不改色，根本就在于他们心中装着对马克思主义的坚定信仰，装着对共产主义事业的无限忠诚。这种信仰不是虚无缥缈的空中楼阁，而是建立在科学理论基石之上的精神大厦。新时代干部传承这一基因，就是要不断提升信仰的“主频”，通过深学细悟党的创新理论，将红色的信仰基因深深植入大脑的“主板”，筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵，确保无论时代如何变迁，信仰的旗帜始终高高飘扬，思想的根基始终坚如磐石。

　　优化作风“内核”，在为民服务中升级运行“内存”。一枚优秀的芯片，不仅要有高速的处理器，更要有稳定高效的运行内存，而“密切联系群众”正是红色基因中最为核心的“内核”之一。回望历史，从“半条被子”的温暖故事到“只见公仆不见官”的延安作风，红色基因里始终流淌着“全心全意为人民服务”的赤子深情。这种基因决定了我们的干部无论走多远，都不能忘记“我是谁、为了谁、依靠谁”。新时代干部要将这一基因转化为优化作风“内核”的实际行动，不断升级为民服务的“内存”容量。这就要始终与人民群众同呼吸、共命运、心连心，时刻把群众的安危冷暖放在心上，把群众的小事当作自己的大事，用心用情解决好教育、医疗、养老等急难愁盼问题，让群众的获得感、幸福感、安全感更加充实、更有保障、更可持续。

　　释放担当“算力”，在攻坚克难中驱动实干“引擎”。芯片的价值体现在强大的算力输出上，干部传承红色基因的效果体现在担当作为、攻坚克难的“引擎”驱动力上。红色基因里不仅书写着忠诚与奉献，更镌刻着“敢教日月换新天”的豪迈担当和“逢山开路、遇水架桥”的实干精神。从长征路上的坚毅跋涉到改革开放的勇立潮头，每一页光辉的历史都是由担当者书写，每一次伟大的跨越都是由实干家推动。当前，面对改革发展的深水区和攻坚期，我们比以往任何时候都更需要释放这种强大的“算力”。新时代干部要勇于接过历史的接力棒，要争当“实干家”，把红色基因转化为履职尽责的过硬本领，在火热实践中磨砺意志、增长才干，把宏伟蓝图变为美好现实，用实实在在的工作业绩诠释对党的忠诚、对人民的赤诚。（韩至勰）