用好“一线练兵场”打造实干担当干部队伍

　　近年来，江西兴国县聚焦服务高质量发展，大力加强干部履职能力培训，扎实开展精准化、专业化、实战化培训，不断增强干部干事创业本领，努力培养造就堪当重任的高素质专业化干部队伍。（《中国组织人事报》）

　　干部素质越高、能力越强、作风越硬，越是能迎接时代的新挑战和新考验。基层一线是干部成长进步的“练兵场”，提升干部能力素质，加强干部队伍建设，要鼓励引导干部到一线“淬练”，在经风雨、见世面中壮筋骨、长才干，在摸爬滚打中磨练坚定的意志，掌握看家本领，真正成为实干担当的好干部。

　　念好“学字诀”，助力干部在一线涨知识。中国共产党人依靠学习走到今天,也必然要依靠学习走向未来。善于学习，就是善于进步。时代不断进步，干部要不断成长，才能符合时代发展的要求，学到真功夫、练就硬本领，要通过到问题多、矛盾多、困难多的一线，在纷繁复杂的工作中，更好地了解自己面临的具体问题，找准学习的方向。干部到一线学习、锤炼，要坚持学好理论知识，在强化理论武装的过程中，坚定理想信念，强化责任担当，更要主动向实践、向群众学习，学习到更多书本上没有的“无字天书”、熟悉办公室没有的技能，不断丰富知识、积累经验、拓宽眼界视野。

　　念好“挂字诀”，助力干部在一线练本领。工欲善其事，必先利其器。干部要具备岗位需要的本领能力，就要坚持把理论和实践紧密结合起来，在边学边干、边干边学中，实现理论知识和专业技能的快速提升。实践出真知，实践长真才。实践培训、挂职锻炼、交流任职等，都是助力干部成长的重要路径，要坚持真“挂”实“炼”，引导干部到基层一线去历练，在推进基层治理现代化、促进乡村振兴和到急难险重一线、重大项目一线等岗位磨练，在掌握各种岗位的具体工作内容的同时，也全面了解自己存在的短板和不足，更有针对性地完善不足、补齐短板，有力推动干部练就扛重任的“铁肩膀”。

　　念好“管字诀”，助力干部在一线学规矩。纪律是管党治党的“戒尺”，也是党员、干部约束自身行为的标准和遵循。年轻干部做到起而行之、勇挑重担，就要树立正确的政绩观、群众观、权力观，把遵规守纪铭刻在内心，内化为日用而不觉的言行准则。干部到基层一线去历练，要把全面从严治党部署要求和严的基调、严的措施、严的氛围内化于心、外化于行，严格遵守党的纪律,做到抓早抓小、防微杜渐。在与群众打交道、为群众解难题办实事的过程中，要始终保持对自己的严格要求，争做崇德向善、严守纪律的模范，筑牢拒腐防变的思想防线，把清清白白为官、干干净净做事、明明白白做人落到实处，真正把知敬畏、存戒惧、守底线记于心、践于行。

　　念好“考字诀”，助力干部在一线冒出来。助力干部成长进步，激发干部队伍活力，要充分发挥考核的“指挥棒”“风向标”“助推器”作用，推动干部能上能下、能进能出，以不断营造更为公开公正公平的环境，让真正优秀的干部脱颖而出。引导干部到一线“强筋壮骨”，要坚持严管和厚爱结合、激励和约束并重，建立完善激励机制和容错纠错机制，旗帜鲜明为敢于担当、踏实做事、不谋私利的干部撑腰鼓劲，真正让吃苦者“吃香”，有为者有位，不断增强想干事、能干事、干成事干部的荣誉感、归属感，激荡干部队伍“一池春水”、充分释放干部活力，为高质量发展提供强有力的组织保障。（魏自霞）